SPATII VERZI

La momentul actual suntem specializați în furnizarea de soluții complete de leasing de personal în domeniul amenajării și întreținerii spațiilor verzi sub administrarea autorităților publice ce reprezintă o soluție flexibilă și eficientă pentru gestionarea și dezvoltarea acestora, fără a impune autorităților sau instituțiilor publice o angajare permanentă a personalului. Această practică poate fi esențială pentru gestionarea eficientă a resurselor umane în domeniul peisagisticii, care include atât proiectarea, cât și întreținerea continuă a parcurilor, grădinilor și altor spații verzi publice.

parallax background

Leasingul de personal presupune angajarea temporară a specialiștilor (peisagiști, grădinari, tehnicieni, muncitori, sefi de echipă și coordonatori) , care apoi sunt alocați autorităților publice (primării, consilii locale, agenții de mediu, administratii ) pentru diverse proiecte de amenajare și întreținere a spațiilor verzi. Aceasta oferă un avantaj semnificativ în ceea ce privește flexibilitatea, costurile
reduse și gestionarea mai eficientă a personalului în funcție de necesitățile fiecărei perioade.

CONTACT

Tipuri de Personal în Leasing pentru Amenajarea și Îngrijirea Spațiilor Verzi

155

Peisagiști și arhitecți peisagiști

Aceștia sunt specializați în designul și planificarea amenajării spațiilor verzi, având rolul de a crea planuri și proiecte care să optimizeze utilizarea terenurilor publice și să îmbunătățească estetica și funcționalitatea acestora.
357

Grădinari și muncitori peisagiști

Aceștia sunt responsabili de implementarea proiectelor de amenajare și întreținerea lor continuă. Printre atribuțiile lor se numără plantarea, tunderea, udarea și protejarea plantelor, dar și curățarea spațiilor verzi de resturi vegetale sau alte deșeuri.
181

Tehnicieni peisagiști

Specializați în utilizarea tehnologiilor moderne pentru întreținerea și restaurarea spațiilor verzi, aceștia pot implementa și gestiona sisteme de irigație, instalarea de elemente de apă (fântâni, iazuri) sau alte infrastructuri necesare.
313

Șefi de echipă și coordonatori

Aceștia au rolul de a organiza și coordona activitatea echipelor de muncitori, asigurându-se că toate lucrările de întreținere sunt realizate conform planurilor stabilite și în conformitate cu reglementările de siguranță și de mediu.

Tipuri de Personal în Leasing pentru Serviciile de Salubritate

Muncitori pentru colectarea deșeurilor - Aceștia sunt responsabili de ridicarea și transportul deșeurilor menajere și a materialelor reciclabile. Acestea pot include colectarea deșeurilor de pe străzi, în parcuri, piețe sau alte spații publice.

Personal pentru curățarea și întreținerea spațiilor publice - Acești angajați sunt responsabili de curățarea trotuarelor, a parcurilor și a altor zone publice, îndepărtând resturile, frunzele căzute și murdăria, pentru a asigura un mediu urban curat și atractiv.

Muncitori pentru dăpezire manuală - Aceștia sunt angajați pentru a îndepărta manual zăpada de pe trotuare, stații de autobuz, parcări și alte zone publice. Muncitorii pot folosi lopeti, măturători, sau alte chipamente
manuale pentru a asigura curățarea eficientă a zăpezii.

Coordonatori și supraveghetori - Aceștia sunt responsabili de coordonarea echipelor de salubritate, asigurându-se că lucrările se efectuează conform
standardelor de calitate și reglementărilor legale, și că personalul este eficient și respectă normele de siguranță.

Șoferi pentru vehiculele de salubritate - Aceștia sunt angajați pentru a conduce vehiculele specializate în colectarea deșeurilor, camioane de gunoi, tractoare sau vehicule ecologice care transportă deșeurile către centrele de procesare sau depozitele de deșeuri.